Ce que n’est pas le salarié désigné compétent en prévention ?

Je suis SDC (ou en passe de le devenir)

Ce que n’est pas le salarié désigné compétent en prévention ?

Quels acteurs externes puis-je solliciter pour m’accompagner dans mes nouvelles attributions ?
Quels liens utiles consulter ?

Pour tous

www.inrs.fr

Pour le régime agricole

MSA Alpes Vaucluse

MSA Provence azur

Pour le secteur du bâtiment

www.prevention btp.fr 

S’entendre avec son employeur sur le contour et les limites de mes missions est important !

En tant que SDC :

  • Je ne suis pas responsable des obligations en matière de santé et de sécurité au travail ; ces obligations incombent pleinement à mon employeur
  • Je ne suis pas expert en santé et sécurité au travail ; ainsi, je fais appel à des ressources externes pour m’accompagner dans mes taches lorsqu’elles le nécessitent
  • Je ne suis pas vérificateur accrédité chargé de relever la non-conformité des matériels, installations, locaux, bâtiments au regard des réglementations applicables

Je ne joue pas, non plus, le rôle du « gendarme » dans l’entreprise.

Le saviez-vous ?

Je peux ponctuellement demander à mon employeur l’appui d’un consultant/expert externe lorsque la problématique / thématique soulevée dépasse le champ de mes compétences et/ou de mes attributions

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